勵志文章日精進

20世紀50年代第二次世界大戰停止後，美國品質管理大師戴明博士應日本企業之邀，屢次到日本松下、索尼、本田等企業講學。戴明博士認爲產品品質不僅僅要合乎尺度，而是要無止地步每天進步一點點，當時有不少美國人認爲戴明博士的實踐很好笑，但日自己完整照做。今天日本企業的產品在世界上獲得了光輝成績，他們將功績歸於戴明，甚至頒贈進步企業的獎項也稱爲“戴明獎”。當時，戴明博士傳授的這個最簡單的方式就是——“每天進步1%”。

美國福特汽車公司一年虧損數十億美元時，他們請戴明博士回來報告，戴明依然強調要在品德上每天進步一點點，連續不斷地進步，必定能夠起逝世復生，振興企業。結果，福特汽車照此定律貫徹3年之後便轉虧爲盈，一年淨賺60億美金。

前洛杉磯湖人隊的教練派特雷利也明白這一法令，他在湖人隊處於最低潮時，告訴12名球隊的隊員說：“今年我們只有每人比去年進步1％就好，有沒有問題?”球員一聽：“才1％，太容易了!”於是，在罰球、搶籃板、助攻、抄截、防守一共五方面都各進步了1％，結果那一年湖人隊竟然得了冠軍，而且是最輕易的一年。有人問教練，爲什麼這麼容易得到冠軍呢?教練說：“每人在五個方面各進步1％，則爲5％，12人一共60％，一年進步60％的球隊，你說能不得冠軍嗎?”

我們再看一個簡單的數學題：

50%*50%*50%=12.5%

60%*60%*60%=21.5%

大家看得出來，每個乘項只增添了0.1，而結果都簡直是成倍增加。實在，成功也是如斯，起源於諸多渺小因素的聚集疊加。每天進步一點點，假以時日，來日於昨天將會是天壤之別。

“天天先進一點點”，在佛經裏叫做“日精進”。佛祖曾經說過一句話：“日精進爲德。”

這句話意思是咱們必須每天盡力，日日提高才算有德，否則就是缺德。話雖刺耳，但卻是至理規語，目標是告誡衆人要長進，不懈怠。

人要每日進步，大天然何嘗不是如此？殘暴的太陽普照大地，十二個月月月如此；仁慈的雨水潤澤萬物，五十二週週週不停；智慧的佛祖普度衆生，三百六十五日日日不休。各位在爲事業和學業鬥爭的人們要想造詣偉業，更須要日日精進，不可逛逛停停。當今世界，競爭慘烈，商場比戰場更殘暴。身在的人們必須每天努力，日日精進方能成爲業內的佼佼者，成就一方霸業。反之不求上進，懶惰懈怠，必定被對手和市場淘汰。

要做到日精進，做要做三點。

其一，善思考。

思考是一個“問+答”的進程。逐日進行這樣的思考積澱出精髓，是生髮智慧的最佳方式。最好不要只想不寫，那樣做你腦中的設法不會清晰，不清晰的主意是不出產力的。最好的方式是用紙跟筆以“問答”的方法記載下來，讓你的思考結果在眼睛裏浮現，可視化，這樣的思考纔會更加清楚明瞭。

思考，還要做到隨時隨地，每時每刻。我十分崇拜日本的一位治理巨匠大前研一，他曾經擔負麥肯錫公司日天職社社長，是一位國際著名的管理徵詢參謀。他有一個奇異的習慣，就是在任何時光、任何地點看到任何值的研究貿易景象，他都就會進行充足透闢的思考，直到得到想要的成果爲止。（ ）每天坐地鐵看到地鐵中的化妝品和無增加劑食物廣告，他就想到假如要開辦無增添劑並能直接配送的化裝品事業，會不會很受歡送呢？當他看到結婚儀式公司的廣告時,網絡語錄，他就想能不能向結婚慶典公司供給全市適婚青年的信息服務呢？

思考訓練，最好與氣味相投的人一起來“玩”。設定一個標題，而後想出幾十個甚至多少百個計劃。這種訓練使你在事業艱苦的時候，也能比擬輕鬆地找到替換方案。就像象棋高手一樣，通過平時的一直研討，各種套路已經深諳於心，不論對方採用哪種進攻方式，都能輕鬆化解，絕不張皇。

每天進行的思考練習，是日精進的第一個要害。

其三，善行動。

固然我極度倡導思考，然而只思考不行動，在完善的思維都是垃圾，情理很簡略，思考的終縱目的是讓想法轉爲事實，只有行動，大批的行動方能做到。行動發明結果，所有勝利者的口頭禪都是：“JustDoIt!”

有一位世界頂尖的推銷員，他的月收入是一百萬美金，當時他才27歲，而他20歲的時候還在餐廳洗盤子。有人問他成功的祕訣是什麼：他說從早上6點開端工作直到晚上昏倒在牀上爲止。其實就是告訴大家從早上一睜眼就要大量地行動，大量地行動，始終到晚上。這個傾銷員之所以成功就是由於他每天訪問10個客戶，每天如此，持續了7年。

請記住，所有的常識必需化爲行爲，只有舉動纔會發生成果。我有一位創建了四家公司的好兄弟告知我：思考讓你清楚，行動讓你成爲。

其三，善轉變。

改變的過程，是一個粉碎舊我，重塑新我，再破碎，再重塑的過程。破碎時產生演變的苦楚，而重塑後產天生長的.快活。改變，必須是“正向改變”。就像電腦升級一樣，要使自己腦中的軟件不斷從1.0版進級到2.0版，再升級到3.0版，如此輪迴。

同時，我以爲一個人的“學習力”就是他的“改變力”，權衡你學習了多少必須把你改變了多少作爲參考。那麼，怎麼改變呢？很簡單，學習後立刻反覆持續地應用才幹產生顯明的改變。學習的目的就是爲了改變，小學習小改變，大學習大改變，不學習不改變，改變的幅度越大越好。學習的後果最好是“醍醐灌頂，幡然覺悟”；做出的改變最好是“洶涌澎湃，日新月異”！有位企業家曾經位列中國胡潤富豪榜第二名，他陳述本人從一個一般工人成長爲一名成功的企業家的故事，過程中的改變與本來的生涯方式和工作強度有着天地之別，幾乎就是死裏逃生，有的人廢棄了，但是他咬着牙挺過來了，這種改變，叫做“本性難移“！這種改變，也是成大業者的必經道路。

每個人都要以“日精進”三個字時時誡勉自己，思考，改變，行動，向上，全力以赴併到底，一起去實現我們心中的幻想！